Theo xu hướng hiện nay một doanh
nghiệp có thế mạnh và cạnh tranh cao và
nhiều tiềm năng phát triển thì yếu tố quan trọng không kém. Môi trường làm việc
phải được đảm bảo an toàn lao động thì nhân lực công nhân mới vững lòng làm việc
khi đó hiệu quả công việc sẽ tốt nhất. Trên thế giới các nước phát triển đều đều xây dựng văn hóa an toàn lao động là tiêu chí quan trọng và là yếu tố quyết định doanh nghiệp đó có tồn tại
và phát triển vững bền hay không.
Nhiều doanh nghiệp khi tuyển nhân
sự phỏng vấn thì đều nói mức lương và
môi trường làm việc đều hấp dẫn. Mức lương cao, môi trường làm việc chuyên nghiệp
đảm bảo an toàn lao động mọi người có thể an tâm làm việc. Nhưng khi vào làm việc
thì hoàn toàn ngược lại và có nhiều công nhân nghỉ việc, vậy lý do là tại sao?
Để công nhân an tâm khi làm việc
không thấy nguy hiểm thì doanh nghiệp nên trang bị cho công nhân những nguyên tắc
trong công việc, những kỹ năng làm việc sao cho hiệu quả nhất. Với số lượng
công nhân đông thì doanh nghiệp phải tổ chức cho công nhân học khóa học an toàn lao động và huấn luyện an toàn lao động để công nhân nắm được các nguyên tắc trong
khi làm việc và các kỹ năng cơ bản xử lý
trong công việc.
Với mỗi doanh nghiệp thì đặc thù
công việc làm việc nhiều máy móc,giải pháp để giữu chân công nhân là phải cam kết
an toàn lao động đầy đủ. Nhiều khi chỉ vì tai nạn nhỏ cũng làm cho tập thể công
nhân mất tinh thần, năng suất lao động giảm đi thậm chí có người bỏ sang doanh
nghiệp khác.
Đăng nhận xét